Gestión

Responsabilidad Social Empresarial

"Fomentamos una cultura de negocios basada en principios éticos y firmes en cumplimiento de la ley, respetuosa de las personas, familias, comunidades y medio ambiente, que contribuye a la competitividad de las empresas, bienestar general y desarrollo sostenible del país."

Políticas Empresariales

Política Ambiental

“Integramos el cuidado del medio ambiente, como un valor clave en la ejecución de todas las operaciones y negocios, el cual forma parte integral del desempeño de todos los trabajadores, así como de todas las actividades que se desarrollan en la empresa. En consecuencia todos estamos comprometidos con la prevención, reducción, control y mitigación de nuestros impactos ambientales”.

Política de Inclusión

“Fomentamos un ambiente laboral inclusivo que implica dar oportunidades y espacio en la empresa para todos. Esto permite otorgarle a cada trabajador la oportunidad de aprender, crecer y avanzar, contando así con el mayor potencial de cada uno”.

Política de Prohibición de trabajo forzoso y la trata de personas

“En la empresa rechazamos todas las formas de trabajo forzoso y obligatorio, trabajo bajo régimen de servidumbre por deudas, esclavitud, trata de personas o cualquier otro tipo de trabajo no voluntario. Consideramos que el trabajo forzoso priva a las sociedades de desarrollar recurso humano de alta calidad y vulnera los derechos fundamentales de las personas”.

Política sobre la Erradicación de trabajo infantil

“Rechazamos el empleo y explotación económica de menores de edad, así como su involucramiento en actividades que puedan representarle un peligro potencial, impidan su acceso a la educación o sean nocivos para su salud o desarrollo físico, mental, moral o social. Por esta razón, prevenimos y eliminamos la presencia de menores en nuestros centros de trabajo, formales o temporales, y condicionamos las compras de bienes o contrataciones de servicios, excluyendo a proveedores que recurran a tales prácticas”.